Jernej Adamič svetuje podjetjem pri digitalizaciji ter vpeljavi novih rizičnih tehnologij kot so Umetna Inteligenca in Blockchain v poslovne in prodajne modele. Na temo novih tehnologij in poslovne inteligence predava podjetjem v Aziji in Evropi ter je strateški partner pri več mednarodnih korporacijah, startupih in pospeševalnikih. Jernej sodeluje s podjetji pri prehodu na nove trge ter pomaga pospeševalniku podjetja Walmart pri iskanju perspektivnih in inovativnih destinacij.
Jernej je diplomiral iz psihologije v Ljubljani in ima MBA na Kansas University.
KONTAKT:
https://www.linkedin.com/in/jernejadamic/
Tanja Čajavec je univ. dipl. umetnostna zgodovinarka in sociologinja kulture, doktorska študentka informacijski znanosti in direktorica IP MEDARHIV d.o.o., kjer že več kot 10 let razvija sodobne pristope na področju optimizacije poslovanja, digitalizacije in arhiviranja.
Kontakt:
tanja@arhivservis.si
Tanja Ciglarič je marketinška strokovnjakinja, dobra poznavalka družbenih omrežij, mentorica in podjetnica. Za njo je več kot 13 let izkušenj na področja digitalnega marketinga. S svojo blagovno znamko Marketing malih podjetij pomaga številnim podjetjem z novim znanjem iz področja marketinga, v zadnjem času pa se je posebej specializirala za marketing na družbenih omrežjih. S praktičnimi delavnicami in seminarji želi podjetnikom približati digitalni svet, saj opaža, da številna podjetja niso pripravljena na kupce iz mlajše generacije.
KONTAKT:
Facebook https://www.facebook.com/tanja.ciglaric.podjetnica
Instagram https://www.instagram.com/marketingforsmallbusiness/
LInkedin https://www.linkedin.com/in/tanja-ciglaric/
E-mail: tanja@marketingmalihpodjetij.si
www.marketingmalihpodjetij.com
Maša Ribnikar Kajtner, ACC, je poslovna coachinja, mediatorka in trenerka mehkih veščin in svetovalka za wellbeing. Je coachinja za male z veliko vizijo. Srčno stoji ob strani naročnikom ko skupaj gradijo uspeh, ki temelji na povezani ekipi.
Maša svoj coaching usmerja v krepitev duševnega zdravja zaposlenih in povezanosti ekip s katero povečujejo učinkovitost. Njen fokus so mala podjetja, saj verjame, da je v majhnih podjetjih mogoče doseči najboljšo usklajenost med učinkovitostjo in tesno povezanostjo ekipe.
Pri njenem delu sledi svojim najpomembnejšim vrednotam profesionalnosti srčnosti in povezanih odnosov. Vrednote so element, ki povezuje podobne in zato te vrednote išče tudi v svojih naročnikih. V svoje delo vnaša izkušnje iz gospodarstva, kjer je pretežno delovala v novo nastajajočih projektih znotraj ustaljenih sistemov in izkušnje iz profesionalnega športa. Vaša vizija je njena misija.
KONTAKT:
www.coaching4me.si
masa@coaching4me.si
https://www.linkedin.com/in/ma%C5%A1a-ribnikar-kajtner/
Sara Zupančič je mednarodno certificirana managerka delovne sreče, ki delovanje zaposlenih na delovnem mestu raziskuje že od študijskih let.
Njeno poslanstvo je, da odgovornim v podjetju pomaga razumeti in delovati v skladu z zaposlenimi in interesi ter samo vizijo podjetja. Tako ustvarja most med zaposlenimi in nadrejenimi, kar vodi do predanih zaposlenih, ki so temelj uspešnega podjetja.
Je zagovornica teze, da se sreča na delovnem mestu začne pri vsakem posamezniku in da je vsakdo v prvi vrsti sam odgovoren za svoje počutje tako doma kot pri delu. V tem duhu je nastal Jutranjik, dnevnik jutranje rutine, ki številnim zaposlenim, prav tako pa tudi srednješolcem, študentom in predvsem podjetnim v vsakdan prinaša vibracije hvaležnosti, fokus za uresničevanje pomembnih navad in ciljev ter vsakodnevno delo na vseh petih glavnih področjih življenja.
Nina Pozderec je psihologinja in voditeljica delavnic, facilitatorka v svetovalnem podjetju Switch to eleven, ki pomaga timom in podjetjem uvajati nove načine dela z namenom dviga avtonomije zaposlenih, izboljšanja sodelovanja in komunikacije ter ustvarjanja pogojev za učinkovito prilagajanje na hitre spremembe. Je certificirana facilitatorka Design Sprint za izvajanje strukturiranih delavnic in certificirana Scrum master za implementacijo agilnosti in agilnih metod.